ニュースレター【労働法】「カスハラ対策が法的義務に！企業が今すぐ点検すべき実務対応」が掲載されました。

Contents
Ⅰ．カスタマーハラスメントの定義
Ⅱ．事業主に求められる措置義務
 １．事業主の方針等の明確化及びその周知・啓発
 ２．相談体制の整備
 ３．カスハラに係る事後の迅速かつ適切な対応
 ４．対応の実効性を確保するために必要なカスタマーハラスメントの抑止のための措置
 ５．1～4と併せて講ずべき措置
Ⅲ．企業実務でのTips：何をチェックすべきか
Ⅳ．最後に

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